Die in diesem Abschnitt geforderten Erklärungen und Nachweise müssen im Falle einer Bewerbergemeinschaft durch die Bewerbergemeinschaft insgesamt erfüllt sein. Es ist daher ausreichend, wenn mindestens ein Mitglied der Bewerbergemeinschaft die geforderten Erklärungen und Nachweise erbringt bzw. wenn die Mitglieder gemeinsam bzw. in Summe eine hinreichende Leistungsfähigkeit erwarten lassen, namentlich die Mindestanforderungen erfüllen. Beruft sich ein Bewerber hinsichtlich der technischen und beruflichen Leistungsfähigkeit auf Erklärungen/Nachweise eines Dritten/ Nachunternehmers, sind die Erklärungen/Nachweise für den Dritten/Nachunternehmer gesondert beizufügen. In diesem Fall muss der Bewerber einen Verfügbarkeitsnachweis des Dritten/Nachunternehmers (z.B. auf Formblatt T-5) vorlegen. Ausländische Bieter haben gleichwertige Nachweise der für sie zuständigen Behörden/ Institutionen ihres Heimatlandes beizubringen. Diese sind ins Deutsche zu übersetzen. Die Auftraggeberin behält sich vor, für die Bestätigung der in der Eigenerklärung gemachten Angaben weitergehende Nachweise zu verlangen.
1. Formblatt T7.1 - Referenzen
2. Formblatt T8 - Mitarbeiterzahl
Geforderte Mindeststandards:
1) Zum Nachweis hinreichender Eignung sind mindestens nachzuweisen:
1. Referenzprojekt mit einem Bauvolumen von 2 Mio. Euro netto im Bereich
Roh- und Tiefbau.
2. Referenzprojekt im Bereich Rohbau mit Stahlbeton(halb)fertigteilen. Hierbei
soll der Anteil von Stahlbeton(halt)fertigteilen 25% des Rohbauvolumens
entsprechen.
3. Referenzprojekt mit einem Bauvolumen von 2 Mio. Euro netto im Bereich
Verkehrsanlagen inkl. Ingenieur-Bauwerke (Kanalbau, Trassen).
Die gestellten Mindestanforderungen an die Referenzen können kumulativ
erfüllt werden. Es ist mindestens eine Referenz pro Mindestanforderung zu
benennen.
2) Für die vorliegende Ausschreibung besteht die Mindestanforderung, dass die durchschnittliche Mitarbeiterzahl in den letzten 3 abgeschlossenen Geschäftsjahren im Gesamtunternehmen im Bereich technisches Büro/Backoffice insbesondere für den Aufgabenbereich Arbeitsvorbereitung mit mindestens durchschnittlich 5 Mitarbeitern nachgewiesen werden muss.