Einzureichende Unterlagen:
- Erklärung über den Gesamtumsatz in den letzten drei Geschäftsjahren gemäß § 45 Abs. 4 Nr. 4 VgV (mit dem Teilnahmeantrag mittels Eigenerklärung vorzulegen): Umsätze der letzten drei abgeschlossenen Geschäftsjahre (gerechnet ab dem 01.01.2021)
- Erklärung über den Umsatz im Tätigkeitsbereich des Auftrags (Dienstleistungen der Trägerschaft des Offenen Ganztags) in den letzten drei Geschäftsjahren gemäß § 45 Abs. 4 Nr. 4 VgV (mit dem Teilnahmeantrag mittels Eigenerklärung vorzulegen): Umsätze vergleichbarer Dienstleistungen der letzten drei abgeschlossenen Geschäftsjahre (gerechnet ab dem 01.01.2021)
- Nachweis der Betriebshaftpflichtversicherung gemäß § 45 Abs. 1 Nr. 3 VgV (mit dem Teilnahmeantrag mittels Dritterklärung vorzulegen): Betriebshaftpflichtversicherung für Personenschäden in der Höhe unbegrenzt und für sonstige Schäden in Höhe von 1,0 Mio. EUR. Die Ersatzleistung der Versicherung muss mindestens das Zweifache der o.g. Deckungssummen pro Jahr betragen. Der Nachweis bzw. die Erklärung darf nicht älter als 12 Monate sein und muss der Bewerbung beigelegt werden. Bewerbergemeinschaften müssen einen entsprechenden Nachweis bzw. eine Erklärung für die Bewerbergemeinschaft oder für jedes Mitglied der Bewerbergemeinschaft vorlegen. Eine projektbezogene Aufstockung der bestehenden Betriebshaftpflichtversicherung im Auftragsfall wird akzeptiert, ist jedoch mittels schriftlicher Versicherungsbestätigung mit den Bewerbungsunterlagen vorzulegen.

Einzureichende Unterlagen:
- Eigenerklärung Sanktion Russland (mit dem Angebot mittels Eigenerklärung vorzulegen)

Einzureichende Unterlagen:
- Nachweis der Anerkennung als Träger der freien Jugendhilfe (§ 75 SGB VIII) (mit dem Teilnahmeantrag mittels Dritterklärung vorzulegen): Anerkennung als Träger der freien Jugendhilfe (§ 75 SGB VIII)

- Berufsregister - Mit dem Teilnahmeantrag/Angebot (mit dem Teilnahmeantrag mittels Eigenerklärung vorzulegen): Eintragung in das Berufsregister ihres Sitzes oder Wohnortes

- Erklärung über das Nichtvorliegen der Ausschlussgründe nach §§ 123 Abs. 1 und Abs. 4, 124 Abs. 1 GWB - Formular 521

Einzureichende Unterlagen:
- Angabe geeigneter Referenzen über früher ausgeführte Dienstleistungsaufträge in den letzten fünf Jahren (Dienstleistungen der Trägerschaft des Offenen Ganztags) gemäß § 46 Absatz 3 Nr. 1 VgV (mit dem Teilnahmeantrag mittels Eigenerklärung vorzulegen): Nachweis von vergleichbaren Projekten seit dem Schuljahr 2019/2020 bis Ablauf der Bewerbungsfrist; Die Referenzprojekte sind im Referenzdatenblatt als Anlage beizufügen.

- Beschreibung der Maßnahmen des Bewerbers zur Gewährleistung der Qualität seiner Dienstleistung gemäß § 46 Absatz 3 Nr. 3 VgV (mit dem Teilnahmeantrag mittels Eigenerklärung vorzulegen)

- Nachweis des Einsatzes von qualifiziertem Personal mit einer einschlägigen berufsfachlichen Qualifikation (z.B. ausgebildete/r Erzieher/in, Sozialpädagogen/innen) gemäß § 46 Absatz 3 Nr. 2 VgV (mit dem Teilnahmeantrag mittels Eigenerklärung vorzulegen): Der Bewerber muss mittels Eigenerklärung nachweisen, dass er in Zusammenhang mit der Erbringung der Leistungen der Trägerschaft des Offenen Ganztags an Grundschulen in Pulheim ausreichend qualifiziertes Personal einsetzt. Hierzu zählen nach Ziffer 7.3 des Runderlasses des Ministeriums für Schule und Weiterbildung NRW vom
13.12.2018 - 325-3.04.02-42481 möglichst pädagogische und sozialpädagogische Fachkräfte, Musikschullehrerinnen und -lehrer, Künstlerinnen und Künstler, Übungsleiterinnen und Übungsleiter im Sport sowie geeignete Fachkräfte weiterer gemeinwohlorientierter Einrichtungen. Die Stadt Pulheim behält sich vor, Nachweise (z.B. Lebensläufe) nachzufordern.

- Erklärung, aus der die durchschnittliche jährliche Beschäftigtenzahl des Bewerbers und die Zahl seiner Führungskräfte in den letzten drei Jahren ersichtlich ist gemäß § 46 Abs. 3 Nr. 8 VgV (mit dem Teilnahmeantrag mittels Eigenerklärung vorzulegen): Erklärung (jährliches Mittel) über die Anzahl der Führungskräfte je Standort der letzten drei abgeschlossenen Geschäftsjahre (gerechnet ab dem 01.01.2021) und Erklärung (jährliches Mittel) über die Anzahl der festangestellten Mitarbeiter (pädagogische und sozialpädagogische Fachkräfte sowie Ergänzungskräfte) in Vollzeit der letzten drei abgeschlossenen Geschäftsjahre (gerechnet ab dem 01.01.2021)